]> 001272020/127/02/2020DATUM WAAROP DE PERIODE VAN ONDERWERPING BEGINTSubjectionStartingDateBijdrage ontslagen statutaire werknemer Begindatum van de periode waarvoor de onderwerping aan het stelsel van de sociale zekerheid wordt gevraagd. JJJJ is een element van [jaar van de aangifte -1; jaar van de aangifte] voor de ziekte- en invaliditeitsverzekering. JJJJ is een element van [jaar van de aangifte -2; jaar van de aangifte] voor de werkloosheid.Houd in het huidige scenario enkel rekening met de volgende elementen: De datum waarop de periode van onderwerping begint, moet gelegen zijn in het kwartaal van aangifte (= Zone 00013) of de vier voorafgaande kwartalen voor de ziekte- en invaliditeitsverzekering. De datum waarop de periode van onderwerping begint, moet gelegen zijn in het kwartaal van aangifte (= Zone 00013) of de acht voorafgaande kwartalen voor de werkloosheid.Alfanumeriek10Onmisbaar JJJJ-MM-DD · JJJJ is het jaar · MM is de maand . DD is de dag00127-001Niet aanwezigB00127-003OngeldigB00127-008Niet in het toegelaten domeinB 001292020/127/02/2020DATUM WAAROP DE PERIODE VAN ONDERWERPING EINDIGTSubjectionEndingDateBijdrage ontslagen statutaire werknemer Einddatum van de periode waarvoor de onderwerping aan het stelsel van de sociale zekerheid wordt gevraagd. JJJJ moet het jaar van de aangifte zijn.Houd in het huidige scenario enkel rekening met de volgende elementen: De datum waarop de periode van onderwerping eindigt moet gelegen zijn in het kwartaal van aangifte (= zone 00013); indien de datum de laatste dag van een burgerlijk kwartaal is, mag de datum gelegen zijn in de periode [JJJJK van aangifte -1; JJJJK van aangifte].Alfanumeriek10Onmisbaar JJJJ-MM-DD · JJJJ is het jaar · MM is de maand . DD is de dag00129-001Niet aanwezigB00129-003OngeldigB00129-008Niet in het toegelaten domeinB00129-014Einddatum voorafgaand aan de begindatumB 000452020/127/02/2020DATUM WAAROP DE TEWERKSTELLING EINDIGTOccupationEndingDateTewerkstelling van de werknemerslijn Dit is de einddatum van de tewerkstelling waarop de aangifte betrekking heeft. Als de tewerkstelling van de werknemer niet veranderd is en blijft voortduren in het volgende kwartaal, dan wordt deze datum niet ingevuld. Als het einde van de tewerkstelling leidt tot een verbreking van de band van ondergeschiktheid tussen de werknemer en de werkgever, dan komt deze datum overeen met de datum van uitdiensttreding bij de werkgever. Wanneer de arbeidsovereenkomst beëindigd wordt en er verbrekingsvergoedingen worden betaald aan de werknemer, dan moet men de verschillende periodes aangeven die gedekt worden door een verbrekingsvergoeding en dit onder de vorm van een nieuwe tewerkstelling per periode. Het gaat dan om de einddatum van de periode die gedekt wordt door de verbrekingsvergoeding.Het aangeven van de verschillende periodes gedekt door een verbrekingsvergoeding onder de vorm van nieuwe tewerkstellingen is niet toegelaten in deze aangifte. Wanneer de tewerkstelling geen betrekking heeft op een periode gedekt door verbrekingsvergoedingen, dan moet zij gelegen zijn tussen de begin- en einddata van het socialezekerheidskwartaal. Wanneer de tewerkstelling betrekking heeft op een periode gedekt door verbrekingsvergoedingen, dan - moet het jaar gelijk zijn aan het jaar van de begindatum van de tewerkstelling. - moet de datum groter zijn dan of gelijk aan de begindatum van het socialezekerheidskwartaal.Houd in het huidige scenario enkel rekening met de volgende elementen: De einddatum moet een element zijn van [begindatum van het sociale zekerheidskwartaal; einddatum van het sociale zekerheidskwartaal + 2 jaar]. Indien de aangifte een risico voor een ontslagen statutaire ambtenaar betreft, moet de einddatum kleiner dan de datum van het risico zijn.Alfanumeriek10Verplicht indien de tewerkstelling eindigt in de loop van het kwartaal van de aangifte of wanneer het gaat om een tewerkstelling van een gelegenheidswerknemer of een tewerkstelling van een Flexi-Job-werknemer of wanneer het gaat om een tewerkstelling van een ontslagen statutaire ambtenaar.JJJJ-MM-DD · JJJJ is het jaar · MM is de maand . DD is de dag00045-003OngeldigB00045-001Niet aanwezigB00045-008Niet in het toegelaten domeinB00045-014Einddatum voorafgaand aan de begindatumB00045-023Onverenigbaarheid met het risicoB 000452020/127/02/2020DATUM WAAROP DE TEWERKSTELLING EINDIGTOccupationEndingDateTewerkstelling van de werknemerslijn PPL Dit is de einddatum van de tewerkstelling waarop de aangifte betrekking heeft. Als de tewerkstelling van de werknemer niet veranderd is en blijft voortduren in het volgende kwartaal, dan wordt deze datum niet ingevuld. Als het einde van de tewerkstelling leidt tot een verbreking van de band van ondergeschiktheid tussen de werknemer en de werkgever, dan komt deze datum overeen met de datum van uitdiensttreding bij de werkgever. Wanneer de arbeidsovereenkomst beëindigd wordt en er verbrekingsvergoedingen worden betaald aan de werknemer, dan moet men de verschillende periodes aangeven die gedekt worden door een verbrekingsvergoeding en dit onder de vorm van een nieuwe tewerkstelling per periode. Het gaat dan om de einddatum van de periode die gedekt wordt door de verbrekingsvergoeding.Het aangeven van de verschillende periodes gedekt door een verbrekingsvergoeding onder de vorm van nieuwe tewerkstellingen is niet toegelaten in deze aangifte. Wanneer de tewerkstelling geen betrekking heeft op een periode gedekt door verbrekingsvergoedingen, dan moet zij gelegen zijn tussen de begin- en einddata van het socialezekerheidskwartaal. Wanneer de tewerkstelling betrekking heeft op een periode gedekt door verbrekingsvergoedingen, dan - moet het jaar gelijk zijn aan het jaar van de begindatum van de tewerkstelling. - moet de datum groter zijn dan of gelijk aan de begindatum van het socialezekerheidskwartaal.Houd in het huidige scenario enkel rekening met de volgende elementen: De einddatum moet een element zijn van [begindatum van het sociale zekerheidskwartaal; einddatum van het sociale zekerheidskwartaal + 2 jaar]. Indien de aangifte een risico voor een ontslagen statutaire ambtenaar betreft, moet de einddatum kleiner dan de datum van het risico zijn.Alfanumeriek10Verplicht indien de tewerkstelling eindigt in de loop van het kwartaal van de aangifte of wanneer het gaat om een tewerkstelling van een gelegenheidswerknemer of een tewerkstelling van een Flexi-Job-werknemer of wanneer het gaat om een tewerkstelling van een ontslagen statutaire ambtenaar.JJJJ-MM-DD · JJJJ is het jaar · MM is de maand . DD is de dag00045-003OngeldigB00045-001Niet aanwezigB00045-008Niet in het toegelaten domeinB00045-014Einddatum voorafgaand aan de begindatumB00045-023Onverenigbaarheid met het risicoB 000402020/127/02/2020NOTIE GRENSARBEIDERBorderWerknemerslijnCode die toelaat een werknemer met het fiscaal statuut van grensarbeider te onderscheiden.0 = geen grensarbeider 1 = grensarbeider0 indien de aangifte betrekking heeft op een statutair met standplaats in het buitenland.Numeriek1Onmisbaar 00040-001Niet aanwezigB00040-002Niet numeriekB00040-093Foutieve lengteB00040-008Niet in het toegelaten domeinB 000532020/127/02/2020STATUUT VAN DE WERKNEMERWorkerStatusTewerkstelling van de werknemerslijnCode die aanduidt of de tewerkstelling gebeurt in het kader van een bijzonder contract. Zie bijlage 21 - Lijst codes werknemersstatuut. Alfanumeriek2Verplicht indien tewerkstelling van de werknemer gebeurt in het kader van een bijzonder contract vermeld in bijlage 21.00053-093Foutieve lengteB00053-008Niet in het toegelaten domeinB00053-034Onverenigbaar met kwartaalB00053-196Onverenigbaar met de prestatiesB00053-029Onverenigbaar met bezoldigingscodeB00053-030Onverenigbaar met het werknemerskengetalB00053-001Niet aanwezigB00053-025Onverenigbaar met werkgeverscategorieB00053-020Onverenigbaar met het paritair comitéB00053-379Waarde niet toegelaten voor deze werkgeverB 000532020/127/02/2020STATUUT VAN DE WERKNEMERWorkerStatusTewerkstelling van de werknemerslijn PPLCode die aanduidt of de tewerkstelling gebeurt in het kader van een bijzonder contract. Zie bijlage 21 - Lijst codes werknemersstatuut. Alfanumeriek2Verplicht indien tewerkstelling van de werknemer gebeurt in het kader van een bijzonder contract vermeld in bijlage 21.00053-093Foutieve lengteB00053-008Niet in het toegelaten domeinB00053-034Onverenigbaar met kwartaalB00053-196Onverenigbaar met de prestatiesB00053-029Onverenigbaar met bezoldigingscodeB00053-030Onverenigbaar met het werknemerskengetalB00053-001Niet aanwezigB00053-025Onverenigbaar met werkgeverscategorieB00053-020Onverenigbaar met het paritair comitéB00053-379Waarde niet toegelaten voor deze werkgeverB 001562020/127/02/2020TAALKEUZE PDFLanguageCodePdfInformatie van de aangifteDe keuze van de taal van het afdrukbare document (pdf).1 = Nederlands 2 = Frans 3 = DuitsNumeriek1Onmisbaar 00156-001Niet aanwezigB00156-002Niet numeriekB00156-093Foutieve lengteB00156-008Niet in het toegelaten domeinB 000372020/127/02/2020WERKNEMERSKENGETALWorkerCodeWerknemerslijnDeze code laat toe het type werknemer te bepalen waarvoor een specifieke bijdrage vereist is (gewone bijdrage, Fedris bijdrage, bijzondere bijdrage bruggepensioneerde, bijzondere bijdrage ontslagen statutair personeel, bijzondere bijdrage student of bijzondere bijdrage aanvullende vergoedingen).Zie bijlage 2 - Lijst der werknemerskengetallen waarvoor de bijdragen van toepassing zijn ; alleen de werknemerskengetallen waarvoor de aanwezigheid gelijk is aan 1 of 3. Voor een provinciaal of plaatselijk bestuur, zie bijlage 28 - Lijst der werknemerskengetallen waarvoor de bijdragen van toepassing zijn PPO; alleen de werknemerskengetallen waarvoor de aanwezigheid gelijk is aan 1 of 3.Volgende werknemerskengetallen zijn niet toegelaten: studenten (= werknemerskengetallen 840 en 841), bruggepensioneerden (= werknemerskengetal 879), ontslagen werknemers waarvoor er een bijdrage verschuldigd is op de aanvullende vergoedingen (= werknemerskengetal 883), werknemers met loopbaanonderbreking waarvoor er een bijdrage verschuldigd is op de aanvullende vergoedingen (= werknemerskengetal 885), parlements- of regeringsleden (= werknemerskengetallen 406 en 407), stagiairs (= werknemerskengetallen 848 en 849). De erkende onthaalouders (= werknemerskengetal 497) zijn niet toegelaten voor het subrisico 006, 007 en 008. De ambtenaren (= werknemerskengetallen beginnend met 6) zijn alleen toegelaten als een bijdrage voor ontslagen statutair personeel - stelsel van de ZIV-uitkering (= werknemerskengetal 876) moet aangegeven worden. Voor een provinciaal of plaatselijk bestuur zijn volgende werknemerskengetallen niet toegelaten: Studenten (= werknemerskengetal 701), bruggepensioneerden (= werknemerskengetal 771), monitoren en socioculturele animatoren (= werknemerskengetal 702), geneesheren vrijgesteld van bijdragen op basis van art. 1, § 3 van de wet van 27.6.1969 (= werknemerskengetal 252) en de bedienaars eredienst of afgevaardigde Vrijzinnige Raad (= werknemerskengetal 711). De erkende onthaalouders (= werknemerskengetal 761), stagairs met het oog op een vaste benoeming - socialezekerheidsregeling contractuelen (= werknemerskengetallen 109 en 209) zijn niet toegelaten voor het subrisico 006, 007 en 008. De ambtenaren (= werknemerskengetallen beginnend met 6) zijn alleen toegelaten als een bijdrage voor ontslagen statutair personeel - stelsel van de ZIV-uitkering (= werknemerskengetal 671) moet aangegeven worden.Numeriek3Onmisbaar 00037-001Niet aanwezigB00037-002Niet numeriekB00037-003OngeldigB00037-008Niet in het toegelaten domeinB00037-060Werknemer te oudB00037-077Werknemer voldoet niet aan de leeftijdsvereistenB00037-035Onverenigbaarheid kwartaal - werkgeverscategorieB00037-025Onverenigbaar met werkgeverscategorieB00037-268Onverenigbaarheid met het personeelsbestandB