]> 000442020/228/05/2020DATUM WAAROP DE TEWERKSTELLING BEGINTOccupationStartingDateLink met tewerkstelling werknemerslijn Dit is de begindatum van de tewerkstelling waarop de aangifte betrekking heeft. Als de tewerkstelling van de werknemer niet veranderd is sedert zijn indiensttreding bij de werkgever, dan komt deze datum overeen met de datum van indiensttreding bij de werkgever. Als de tewerkstelling gewijzigd werd (voorbeeld : de werknemer is van een voltijds arbeidsregeling overgegaan naar een deeltijds arbeidsregeling, de prestatiebreuk werd gewijzigd, enz.), dan komt de begindatum van de tewerkstelling overeen met het begin van de periode waarop de nieuwe tewerkstellingsgegevens betrekking hebben. Wanneer de arbeidsovereenkomst beëindigd wordt en er verbrekingsvergoedingen worden betaald aan de werknemer, dan moet men de verschillende periodes aangeven die gedekt worden door een verbrekingsvergoeding en dit onder de vorm van een nieuwe tewerkstelling per periode. Het gaat dan om de begindatum van de periode die gedekt wordt door de verbrekingsvergoeding.Opmerking in geval van een uitzendkracht: In geval van aaneensluitende tewerkstellingen met dezelfde kenmerken maar bestaande uit meerdere uitzendovereenkomsten, volstaat het de begindatum van de eerste uitzendovereenkomst te geven en moet dus niet telkens de begin- en einddatum van elke uitzendovereenkomst worden gegeven. Indien de code 'Onderbreking van de tewerkstelling' (zone 00769) 3 of 4 is of wanneer de refertemaand na 2015 ligt en Q < S, dan is dit ofwel de begindatum van deze tewerkstelling als deze in de refertemaand begint ofwel is dit de eerste dag van de refertemaand. Wanneer de tewerkstelling geen betrekking heeft op een door verbrekingsvergoedingen gedekte periode, dan moet het jaar een element zijn van [jaar van de aangifte - 100 ; jaar van de aangifte]. Als de tewerkstelling bovendien betrekking heeft op een vrijwillig brandweerlid (werknemersstatuut = B), een vrijwillige ambulancier (werknemersstatuut = VA) of een vrijwilliger van de Civiele Bescherming (werknemersstatuut = VA), dan moet de datum gelegen zijn tussen de begin- en einddatum van het socialezekerheidskwartaal. Wanneer de tewerkstelling betrekking heeft op een periode gedekt door verbrekingsvergoedingen, dan moet de datum groter zijn dan of gelijk aan de begindatum van het socialezekerheidskwartaal.De datum waarop de tewerkstelling begint mag niet gelegen zijn ná de refertemaand. Er is geen recht op een werkuitkering tijdens een tewerkstelling gedekt door een verbrekingsvergoeding. Indien de code 'Onderbreking van de tewerkstelling' (zone 00769) 3 of 4 is of wanneer de refertemaand na 2015 ligt en Q < S, dan moet de begindatum in de refertemaand liggen.Alfanumeriek10Onmisbaar JJJJ-MM-DD · JJJJ is het jaar · MM is de maand . DD is de dag00044-001Niet aanwezigB00044-003OngeldigB00044-008Niet in het toegelaten domeinB00044-097Onverenigbaarheid referteperiodeB00044-278Begindatum tewerkstelling valt voor datum inschrijving werkgeverNP